SISTEM INFORMASI KEPEGAWAIAN BERBASIS WEB PADA PT X

Wijaya, Jackie (2024) SISTEM INFORMASI KEPEGAWAIAN BERBASIS WEB PADA PT X. Other thesis, Universitas Multi Data Palembang.

Text ilovepdf_merged (25).pdf Download (526kB)

Abstract

Perkembangan teknologi informasi telah menjadi kebutuhan esensial bagi perusahaan, terutama dalam pengelolaan sumber daya manusia. Pengelolaan SDM yang baik dapat meningkatkan kinerja perusahaan. PT X, perusahaan yang bergerak di bidang penyewaan alat berat dan angkutan berat dengan sekitar 80 karyawan, telah mengimplementasikan Human Resource Information System (HRIS) berbasis desktop. Namun, sistem ini memiliki keterbatasan dalam akses dan penggunaannya. Proses rekrutmen di PT X melibatkan pengiriman berkas lamaran secara langsung atau melalui web online, seleksi oleh HRD, serta tes dan wawancara yang dapat dilakukan secara langsung atau virtual. Meskipun proses ini berjalan dengan baik, penginputan data calon karyawan yang lolos masih dilakukan secara manual oleh HRD, sehingga memerlukan waktu yang cukup lama dan berpotensi menimbulkan kesalahan. Data kehadiran dicatat menggunakan mesin fingerprint dan ditransfer ke HRIS, namun karyawan tidak dapat mengakses data ini secara langsung. Proses promosi, PHK, cuti, reward, dan punishment juga tidak terdokumentasi dengan baik, menyulitkan HRD dalam pengelolaan informasi tersebut. Untuk mengatasi kendala ini, dikembangkan "Sistem Informasi Kepegawaian Berbasis Web pada PT X" menggunakan metode waterfall. Metode ini dipilih karena efisien, hemat waktu, terstruktur, dan sesuai untuk kebutuhan yang jelas sejak awal. Diharapkan sistem ini dapat membantu perusahaan dalam mengelola data kepegawaian secara efektif dan efisien.

Actions (login required)

View Item